Inžinierstvo ľudských zdrojov v manažmente výroby Inžinierstvo ľudských zdrojov (často označované aj ako ergonómia) predstavuje dôležitý koncept v oblasti manažmentu výroby. Ide o multidisciplinárne činnosti, […]
Kategória: HR a nábor
Hlavné skupiny nákladov
Hlavné skupiny nákladov v kontexte európskych fondov Hlavné skupiny nákladov predstavujú kritický koncept v oblasti európskych fondov a projektového riadenia. Tieto skupiny nákladov sú kategorizované […]
Európsky sociálny fond, ESF
Európsky sociálny fond (ESF): Podpora Ekonomickej a Sociálnej Súdržnosti v EÚ Európsky sociálny fond (ESF) je významným finančným nástrojom v rámci štrukturálnej a regionálnej politiky […]
Európsky sociálny fond
Európsky Sociálny Fond (ESF): Pilier Sociálnej Politiky EÚ Európsky Sociálny Fond (ESF) je orgán zriadený v roku 1960 a predstavuje hlavný nástroj sociálnej politiky Európskej […]
Riadenie v globálnom prostredí
Globálne riadenie vyžaduje cit pre kultúry a právo. Koordinujte trhy, meny a logistiku pre efektívnu expanziu.
E-learning
E-learning: Významný Nástroj Pre Moderné Vzdelávanie a Manažment Vzdelávanie a tréning využívajúci informačné technológie. E-learning, skratka pre elektronické vzdelávanie, predstavuje významný nástroj v oblasti vzdelávania […]
Efektivita tréningu
Efektivita Tréningu: Kľúč k Úspešnému Manažmentu Effektivita tréningu je dôležitý ekonomický parameter, ktorý sa týka manažmentu ľudských zdrojov a rozvoja zamestnancov. Tento pojem zameriava pozornosť […]
Minulé, súčasné a budúce výzvy riadenia ľudských zdrojov v krajinách V4
Minulé, súčasné a budúce výzvy riadenia ľudských zdrojov v krajinách V4 – Projekt Medzinárodného Vyšehradského fondu č. 22230227 Projekt je kombináciou rôznych aktivít, workshopov, primárneho zberu […]
Development Center
Význam a účel Development Centra Development Center je inovatívna metóda v oblasti manažmentu a ľudských zdrojov. Hlavným cieľom tejto metódy je identifikovať tréningové potreby zamestnancov […]
Datamart
Datamart: Špecifická Časť Dátového Skladu v Kontrolingu Datamart je termín z oblasti kontrolingu, ktorý označuje problémovo orientovanú časť dátového skladu. Táto časť obsahuje dáta špecifickej […]
Cieľ Konvergencia
Cieľ konvergencia v rámci európskej integrácie Cieľ Konvergencia (Objective Convergence) je jedným z troch cieľov kohéznej politiky Európskej únie na programové obdobie 2007 – 2013, […]
Cieľ 3
Cieľ 3 – Podpora Prispôsobovania a Modernizácie Vzdelávania, Školenia a Zamestnanosti Podpora prispôsobovania a modernizácie politík a systémov vzdelávania, školenia a zamestnanosti. Realizovaním tohto cieľa […]
Globálne obchodné stratégie
Vyberte globálnu stratégiu podľa trhu a synergií. Balansujte štandardizáciu s adaptáciou pre výnosy.
Využitie dát v riadení ľudských zdrojov
Využitie dát v riadení ľudských zdrojov: HR metriky, prediktívna analytika a AI. Digitalizácia a automatizácia procesov pre rýchlejšie a presnejšie rozhodnutia.
Talent manažment
Kariérny rast a talent manažment: identifikácia talentov, rozvoj plánov a nástupníctvo. Ako udržať kľúčových ľudí a podporiť ich ambície.
Odmeňovanie a benefity
Systémy odmeňovania a benefitov: ako nastaviť férovosť, konkurencieschopnosť a prepojenie na výkon. Prehľad možností a trendov.
Assesment centrum
Assessment centrum: Kľúčový nástroj v manažmente výroby Assessment centrum je špecifický prístup v oblasti ľudských zdrojov a manažmentu, zameraný na hodnotenie a identifikáciu kompetencií, zručností […]
Mzdové účtovníctvo
Úvod k Mzdovému účtovníctvu Mzdové účtovníctvo predstavuje kľúčový proces v oblasti ľudských zdrojov, ktorý sa zaoberá spracovaním a správou finančných odmien a odmien pre zamestnancov […]
Automatizácia
Úvod k Automatizácii Automatizácia výrobných procesov predstavuje kľúčový faktor v súčasnom ekonomickom prostredí. Je to proces nahradenia ľudskej práce strojmi a počítačmi s cieľom dosiahnuť […]
IT služby
It služby IT služby sú neoddeliteľnou súčasťou moderného podnikania a ekonomiky, poskytujúce informačné technológie a súvisiace služby. Tento sektor zahŕňa širokú škálu činností, od vývoja […]
Podnikanie
Podnikanie: zakladanie, riadenie a rozvoj firmy Podnikanie je dynamický proces zahrňujúci zakladanie, riadenie a rozvoj podniku alebo firmy s jednoznačným cieľom – dosiahnuť zisk. Táto […]